Nuestro código de ética está en todo de acuerdo al cabal cumplimiento de la Ley 27.401 (Responsabilidad penal de las Personas Jurídicas) y todos sus decretos reglamentarios.

El mismo contiene los estándares de comportamiento, que determinan los límites dentro de los cuales, los empleados de CORADIR debemos actuar, con el fin de cumplir las leyes y las normas internas de la empresa.

Está basado en nuestros valores y principios corporativos, que surgen de la evaluación de riesgos realizada dentro del marco de referencia para el desarrollo de nuestra práctica profesional. Contiene reglas y procedimientos específicos para prevenir irregularidades en procesos licitatorios, en la ejecución de contratos administrativos o en cualquier otra interacción con el sector público y privado.

Nuestro Código de Conducta está dirigido a todo el personal de la empresa, independientemente del cargo que ocupan. Con el propósito de asegurarnos del entendimiento del mismo, realizamos capacitaciones de forma periódica, que incluyen a todo el personal.

Existe un Comité de Ética que se responsabiliza de la actualización del Código de Conducta, asesora en la formación sobre temas de comportamiento profesional, gestiona las consultas recibidas e identifica y aplica las mejores prácticas.

Como proveedores de UNOPS (Oficina de las Naciones Unidas de Servicios para Proyectos), estamos adheridos a los principios de su Código de Conducta. Actuando siempre con arreglo a las mas elevadas normas de ética durante la totalidad de los procesos de licitación.